A composição do livro está estruturada nos estudos do GPADS, alternando textos que focalizam a Liderança, o narcisismo e o imaginário e as dimensões sobre as organizações, seus atores e as inter-relações existentes no subsistema e ambiente. Desta forma, a obra apresenta os seguintes artigos: Narcisismo nas organizações: reverberações nos discursos de CEO’S de grandes empresas; Liderança e narcisismo: as implicações no subsistema organizacional; O narcisismo e o papel da liderança no ambiente organizacional; e Narcisismo nas organizações: um olhar sobre as percepções e práticas de dominação e da resiliência.
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